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德鲁克曾说过，“动荡时代最大的危险不是动荡本身，而是用过去的逻辑做事”。
商业世界的逻辑在重构，认知升级的速度，决定了前行的距离；对新技术的接受程度，也决定了成长的空间。
此刻，展望2026，依然充满迷雾，但我们可以做的是：找准灯塔，想象未来一年的自己，并为此努力。
过去一年，马斯克可以称得上是最具争议和讨论的一个划时代人物。从造车、造火箭、研究脑机接口、参与AI、参与美国政治，甚至全球人口都有所思考，
AI 是双刃剑，80% 概率迎繁荣，20% 或成 “天网”。OpenAI背离开源初心，闭源逐利；十年后 AI 将超人类聪明，五年内性感机器人、50% 自动驾驶落地。
全球人口崩溃隐忧显现，文明存续窗口或短暂，需抓紧拓展多星球意识边界......
2025年7月10日，在2025贝壳财经年会上，中国国家创新与发展战略研究会学术委员会常务副主席、重庆市原市长黄奇帆指出，生产性服务业具有五大战略性功能，是全球GDP的核心增长极，对中国未来发展至关重要。
黄奇帆强调，生产性服务业不仅是提升制造业质量效益的关键，更是GDP最大的增长板块、服务贸易的增长引擎、可持续高附加值的基础以及全要素生产率提升的根基。然而，中国在此领域占比偏低、服务贸易比重不高、制造业产值利用率不足等问题突出。
针对未来发展，黄奇帆建议，推动新质生产力发展的核心在于强化生产性服务业，通过知识、人才密集型的服务注入，提升制造业附加值与全要素生产率，实现从“制造大国”到“制造强国”的质变。
2025年7月24日下午，国务院总理李强在北京人民大会堂同欧盟委员会主席冯德莱恩共同出席中欧企业家座谈会。京东集团创始人、京东集团董事局主席刘强东作为中国民营企业家代表，参加了本次总理座谈会。
而就在，刘强东还以达沃斯论坛联席主席的身份参加了总理座谈会，这是全场唯一的互联网企业代表。
剥开现象看本质，央视镜头对准的并非京东的商业规模或市场份额，而是其作为“社会责任型企业”的标杆。
当大多数企业还在为劳动者权益保障争论时，京东却做到了与一线员工签订正式劳动合同并缴纳“五险一金”；
当大多数企业还在搞价格内卷时，刘强东却提出三毛五理论。刘强东说，京东每赚一块钱只拿七毛，三毛留给合作伙伴，拿走的七毛里三毛五给团队，三毛五用来公司发展。
2025刚开年，来自杭州的两个年轻人，震撼了全球科技圈，到今天关于他们的讨论热度丝毫未减，成了这个春节当之无愧的“顶流”。
他们就是宇树科技的创始人王兴兴与深度求索（DeepSeek）的创始人梁文锋。就在两天之前，他们还作为年轻一代企业家代表，出席了在北京召开的民营企业座谈会。
相同的是：他们都是技术的狂热信徒，梁文锋要求所有算法必须“数学美感优先”，王兴兴坚持自研电机驱动器；他们都相信长期主义的力量，深度求索5年不接商业化项目，宇树把机器狗价格打到波士顿动力的五分之一。
不同的是：他们一个向上突破AI认知边界，一个向下打通技术普惠链条；他们的商业哲学也有不同，梁文锋相信“底层突破自然生长”，王兴兴擅长“用场景暴力破解技术”；
正是这种既相似又对立的特质，让他们的创业实践成为观察中国商业进化的绝佳样本。
对于很多在外工作的人来说，不一定知道左晖是谁，但绝大多数会受益于左晖。为什么？
2001年至2018年，左晖相继创办了链家、自如和贝壳找房，其中的“真房源”行动，深刻改变了房地产中介这个行业。
2021年5月20日，左晖去世后，很多媒体发文缅怀，称赞左晖为“行业变革者”“行业引领者”。在朋友圈，很多创业者在惋惜的同时，配发了“向行业变革者致敬”“为左晖做出的行业贡献致敬”的文字。
左晖认为“商业上的事情，其实是没有什么捷径可言的，走得快的企业，最终都是要补短板的。
所以，越是碰到容易的事情，越是看起来像捷径的事情，我们就越有必要回避。”
努力的意义，是什么？快乐，是种怎样的状态？有了钱，有了权力，有了知识，我们能获得幸福吗？
实践发现，单纯依靠西方科学理论，很难解决我们的心理问题。特别是探寻人生终极意义时，科学解释常令人陷入虚无。
网上经常会看到很多“小米就是一家组装厂”“小米没啥技术”“小米只会营销，肯定走不远”之类的话。
雷军陷入了严重的内耗。挣扎了许久之后，雷军才下定了决心，直面所有的问题，找到破局的道路，逆天改命。
经过深入地复盘，他们坚定了下个阶段的发展道路：持续地投入底层核心技术，坚定地从互联网公司走向硬核科技公司，并计划在未来的五年里在核心技术上投入1000个亿。
刘靖康，一个技术“鬼才”。在创办影石创新后，带领公司成为全球消费级全景相机头部玩家，2025年6月11日登陆科创板，此后公司市值一度达1200亿元。
他说：“创业者不可能等到所有拼图都集齐了才动身，而是要先规划好产品路标，用现有的拼图组合成能创造现金流的产品。”
我们的人生，尤其在年轻阶段，常常被塞满各种他人设定的显性或隐性目标。但请记住：目标不是你为之奋斗的全部，你所热爱的事情才是。
热爱是种子，目标是自然生长的路标。真正的目标，绝非外界强加给你的坐标，而是在你全情投入热爱之事中自然浮现的灯塔。
追逐你所热爱的事情。因为你持续做热爱的事，这条路上的所有积累、尝试（哪怕失败）、遇见的人，终会在时间催化下，像珍珠被串成闪亮的线。
它们会在你意想不到的关键时刻，成为那个看似偶然却内含必然的“外挂”，助你实现所设定目标，甚至梦想的一臂之力。
去年，笔记侠开始尝试新的内容形式“小绿书”，希望通过视觉化且短平快的形式给读者带来更好的阅读体验。
没有不好的人，只有不好的文化。好的环境，坏人也会变成好人，好人会变成更好的人；不好的环境，好人也会变成坏人。
要让员工能得到尊重和关爱，让员工感觉到信任，感觉他做这份工作值得，员工心净下来了，执行力就上去了。
我们不能改变他人，但是我们可以从改变自己做起。用活法影响他人，而不是说法。
这篇也是“小绿书”的视觉化呈现，在这篇文章中谈到“十五五”释放出的9个时代信号：
